纵览客户端讯（河北日报记者张辉 通讯员周磊）近年来，秦皇岛市民政局从常态指导、组织设置、品牌创建、平台搭建四个方面推进社会组织党建工作，实施“五抓五促”工作举措，持续提升社会组织党建工作水平，将党的组织优势转化为社会组织发展优势，不断提升基层社会治理效能和质量。
抓工作机制，促大党建工作格局有效形成。建立健全社会组织党建工作管理体制和工作机制，由秦皇岛市社会组织党委办公室全面负责市本级社会组织党建工作。依托体育、卫健、科协、文联和社科联5部门，成立了3家枢纽型行业党委、2家行业党总支。形成社会组织党委牵头凝聚工作合力，枢纽型行业党委（党总支）齐抓共管、各负其责的社会组织党建全新工作格局。每季度召开党建工作联席会议，促进共同进步。
抓“两个覆盖”，促党建工作夯实组织基础。组织开展社会组织党组织“百日攻坚”“功能性党组织转化”“联合党支部转化独立党支部”行动，每家社会组织党员情况、从业人员信息、组建形式、发展状况和党组织设置做到“五个清楚”。与业务主管单位建立长效联动机制，确保社会组织党的建设从有形覆盖到有效覆盖。目前共建立241个社会组织基层党支部，在册党员1215名。党的组织和工作覆盖都达到了100%。
抓骨干培养，促打造高素质“三支队伍”。通过发展一批优秀党员、用好一批党建特派员、育好一批党务工作者，着力建设一支政治强、党务精、会管理、善协调的社会组织党建人才队伍。发展党员259名，其中80、90后占比78.7%，本科以上学历占比85.3%。推动人才双向培养使用，注重将党务工作者推荐到重要业务岗位使用锻炼，注重把社会组织负责人和业务能力强、政治素质高的中层领导、优秀职工培养发展成党员。
抓工作保障，促党建工作质量全面提升。为支持基层党建工作，给予党建工作示范点5000元、星级党组织500-1000元的经费支持。建立健全网络、微信、直播和红色讲堂4大宣传教育平台，唱响秦皇岛社会组织党建好声音。依托秦皇岛市民政大厦1000多平米办公场地，高标准建设秦皇岛市社会组织党群活动服务中心，有效解决了社会组织党员分散、人员分散和无固定党建活动场地的问题。
抓载体创新，促社会组织党组织发挥实质性作用。开展社会组织“星级党组织”和“红色社会组织”创建活动，精心打造75家党建工作示范点和1家社会组织楼宇党建示范站，影响带动更多的社会组织对标先进、创先争优。强化党建引领公益发展，全力打造具有秦皇岛特色的红色公益标签。开展“百社助千户”乡村振兴专项帮扶行动，141家社会组织对接帮扶737个重病、重残低保特困人员，打造乡村振兴项目48个，有效激发了社会组织党组织和党员参与社会建设和基层社会治理的热情，在履行使命担当中彰显时代价值。
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